DISCRIMINACIÓN EN COLOMBIA

La discriminación ha existido desde el principio de los tiempo, el hacer sentir al otro inferior, que no se merece las cosas. Es el rechazo a alguno persona.
Los afectados en la mayoría de los casos son los individuos que pertenecen a grupos pequeños (minorías). 
Actualmente aunque existen muchos grupos que luchan contra la discriminación esta aun existe.
Algunas personas no se dan cuenta que discriminan a otras, aveces solo se dan cuenta después.
La discriminación también es falta de empatia de ponerse en el lugar del otro.

Se basa en la creencia de que no todas las personas son iguales en derechos y en dignidad.

La discriminación, va en contra de uno de los principios fundamentales de la Declaración de los Derechos Humanos que indica que todas las personas nacen libres e iguales en dignidad y derechos. Al mismo tiempo infringe uno de los principios democráticos básicos que es la igualdad de las personas.

La discriminación también se ve a la hora de buscar empleo cuando piden que sean hombres y no mujeres, cuando piden que cumplan un rango de edad.

Algunos casos e discriminación en Colombia:

• María Angélica Perilla y su esposa, Isabel Gaviria, aseguraron en 2017 que una vecina y su hija las agredieron físicamente con motivo de su orientación sexual. El hecho ocurrió en las afueras del casco urbano de Cajicá, Cundinamarca. (El tiempo 09 DE MAYO DE 2018 , 08:57 A.M.)

• En abril de este año, a través de Twitter, Camilo Andino presentó una queja en la que cuenta que, mientras estaba en un McDonald's en Bucaramanga, Santander con su novio, fue reprendidos por el guarda de seguridad del lugar al momento de darse un beso.

• La periodista colombiana del noticiero del canal Univisión, Ilia Calderón, denunció en 2017 tratos denigrantes e insultos por parte de uno de los líderes del Ku Klux Klan en Estados Unidos durante una entrevista.

• En febrero de este año, Elys Marina Mosquera Lozano denunció en un video en Facebook que fue víctima de racisimo y malos tratos en un Crepes & Waffles de Bogotá durante los años que laboró. En el video dice que la gerente "abusa de su poder porque es familiar de una de las dueñas del restaurante".

• Shirley Salgado, bailarina barranquillera, denuncia que fue despedida por discriminación racial del grupo de porristas del equipo Junior de Barranquilla. Cuenta que recibió una llamada de la coordinadora de Las Muñecas de Junior, como se les llama a las Porristas, quien le pidió devolver su uniforme aduciendo que sus jefes le pidieron sacarla del grupo por ser diferente en cuanto a contextura y altura.

2- Concluir sobre las posibles formas de corregir o prevenir este tipo de situaciones y como puede aportar a la solución desde su contexto personal

Creo que se debe corregir desde casa, debemos enseñarles a nuestros hijos con ejemplo no tratando a los demás como inferiores, ni hablar mal de ellos.
El gobierno también puede contribuir, aunque existen normas se deben hacer cumplir.
Si vemos algún caso de discriminación denunciarlo ante las autoridades, nadie tiene derecho a tratar de menos a los demás.

Bibliográfica

• http://caliescribe.com/es/columnistas/2013/03/23/4145-discriminacion-colombiana-si-existe.

• https://www.eldia.com/nota/2018-3-11-4-39-5-demoliendo-las-instituciones-que-facilitan-la-discriminacion-politica-y-economia.

• https://gradoceroprensa.wordpress.com/2017/06/28/discriminacion.